Die Regional-KODA NW hat beschlossen, die noch ausstehenden Inhalte der Tarifeinigung im TVöD von Mai 2023 unverändert in die KAVO zu übernehmen, soweit das die Dienstverhältnisse im Anwendungsbereich der KAVO betrifft.

Zentraler Inhalt ist dabei eine Erhöhung des Tabellenentgelts ab dem 1. März 2024 um 200 Euro und anschließend um 5,5 Prozent, mindestens aber um 340 Euro, was je nach Entgeltgruppe und Stufe einer Erhöhung zwischen 8,5 und 16,9 % entspricht.

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Zudem wurden weitere Änderungen beschlossen. Unter anderem wurde die Präambel der KAVO an die neue Grundordnung angepasst.

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Den neuen KODA-Spot findet ihr hier.

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